Brindamos asesoramiento y gestión integral de trámites previsionales ante ANSES y Cajas Provinciales.
 Acompañamos al cliente en cada etapa del proceso, desde el análisis inicial hasta la obtención efectiva del beneficio. Nos ocupamos de todo el trámite para que usted no tenga que enfrentar gestiones complejas ni demoras innecesarias.

Trámites que gestionamos 
✔ Reconocimiento de servicios y acreditación de aportes 
✔ Análisis de historia laboral y requisitos jubilatorios 
✔ Inicio y gestión completa de jubilaciones 
✔ Presentaciones ante ANSES y Cajas Provinciales 
✔ Seguimiento de expedientes y respuesta a observaciones del organismo 
✔ Gestión de pensiones por fallecimiento de cónyuge o conviviente 

Jubilaciones 
Si la persona reúne la edad y los requisitos necesarios, realizamos la gestión completa de la jubilación: preparación de la documentación, presentación del trámite y seguimiento del expediente hasta su resolución. 

Pensiones 
Ante el fallecimiento del cónyuge o conviviente, tramitamos el beneficio de pensión, reuniendo la documentación requerida, acreditando el vínculo y gestionando el expediente hasta el alta del beneficio.

Gestionamos de forma integral los procesos sucesorios, acompañando a los herederos desde el análisis inicial hasta la finalización del trámite y la efectiva disposición de los bienes.

Intervenimos en sucesiones con bienes muebles e inmuebles, cuentas bancarias, vehículos, créditos, acciones, participaciones societarias y créditos previsionales pendientes de cobro.

Nos ocupamos de todo el proceso para brindar claridad jurídica y seguridad en cada etapa.

Alcance del servicio sucesorio 
✔ Análisis de la situación familiar y patrimonial
✔ Identificación de herederos
✔ Reunión y revisión de la documentación necesaria
✔ Inicio del expediente judicial de sucesión
✔ Gestión de publicaciones legales y oficios
✔ Obtención de la Declaratoria de Herederos

Trámites sobre los bienes
✔ Luego de la declaratoria, avanzamos con:
✔ Inventario de bienes
✔ Inscripciones registrales
✔ Trámites ante Registro de la Propiedad y Registro Automotor
✔ Gestiones ante bancos y otros organismos
✔ Regularización de créditos y sumas pendientes de cobro

Etapa final
De ser necesario, también intervenimos en:
✔ Partición de bienes
✔ Adjudicaciones
✔  Venta de bienes hereditarios Realizamos el seguimiento completo del proceso hasta su finalización.

Cuando una obra social o empresa de medicina prepaga niega, demora o limita una prestación médica, intervenimos para obtener judicialmente la cobertura indicada por el médico tratante.
Actuamos con rapidez en situaciones de urgencia, priorizando la continuidad del tratamiento y el acceso efectivo a la prestación de salud.

Prestaciones que pueden reclamarse
El amparo de salud puede comprender, entre otras:
✔ Medicamentos
✔ Estudios y prácticas médicas
✔ Cirugías e internaciones
✔ Tratamientos y rehabilitación
✔ Terapias e insumos médicos
✔ Prótesis y dispositivos
✔ Traslados y cuidadores domiciliarios
✔ Prestaciones por discapacidad
✔ Cobertura geriátrica

Cómo trabajamos el caso
Analizamos la documentación médica y administrativa para definir el encuadre legal y el nivel de urgencia:
✔ Indicación médica
✔ Historia clínica o resumen
✔ Estudios y presupuestos
✔ Constancias de negativa o demora de cobertura
En la mayoría de los casos iniciamos primero el reclamo administrativo formal ante la obra social o prepaga, dejando constancia de la necesidad y continuidad del tratamiento.

Acción de amparo judicial
Si la cobertura es rechazada, insuficiente o no hay respuesta, promovemos la acción de amparo ante el juzgado competente y, cuando corresponde, solicitamos una medida cautelar para obtener la cobertura inmediata mientras se tramita el proceso.
Realizamos el seguimiento integral del expediente y controlamos el cumplimiento efectivo de la orden judicial.
Si la entidad no cumple, impulsamos las medidas legales necesarias: intimaciones, sanciones económicas (astreintes), embargos y demás herramientas procesales hasta lograr la prestación ordenada.

Afiliaciones y Continuidad de Cobertura
Intervenimos en conflictos vinculados con afiliaciones a obras sociales y prepagas.
✔ Casos frecuentes
✔ Rechazo de afiliación
✔ Baja indebida
✔ Suspensión de cobertura
✔ Negativa de continuidad  Exclusión al obtener la jubilación
✔ Negativa a permanecer en la misma prepaga u obra social

Realizamos el reclamo administrativo y, de ser necesario, el amparo judicial para restablecer la afiliación y garantizar la continuidad de las prestaciones médicas.

Brindamos asesoramiento y representación integral en materia laboral, actuando tanto por trabajadores como por empleadores y empresas, en instancias preventivas, administrativas y judiciales.
Intervenimos en conflictos individuales de trabajo, negociaciones y procesos judiciales, buscando soluciones rápidas, seguras y legalmente sólidas.

Reclamos y conflictos laborales
Actuamos en casos de:
✔ Despidos con o sin causa
✔ Despidos indirectos
✔ Trabajo no registrado o mal registrado
✔ Diferencias salariales
✔ Horas extras impagas
✔ Falta de pago de haberes
✔ Categoría laboral incorrecta
✔ Vacaciones, SAC y licencias
✔ Sanciones disciplinarias
✔ Discriminación laboral
✔ Condiciones de trabajo
✔ Accidentes y enfermedades laborales

Cómo trabajamos cada caso 
✔ Análisis de la relación laboral y documentación
✔ Evaluación de objetivos y riesgos
✔ Definición de estrategia legal
✔ Recolección de prueba (recibos, telegramas, comunicaciones, testigos, informes, etc.)
✔ Intimaciones o respuestas formales
 Cuando es posible, promovemos acuerdos y conciliaciones con control técnico de los términos.
Si no hay acuerdo, iniciamos o contestamos la demanda y realizamos el seguimiento integral del proceso hasta su cumplimiento efectivo.

Representación de Trabajadores
Cuando actuamos por el trabajador:
✔ Análisis de liquidación final e indemnizaciones
✔ Cálculo de rubros adeudados
✔  Reclamos salariales e indemnizatorios
✔ Trámites ante la autoridad laboral
✔ Demandas judiciales por créditos laborales
✔ Ejecución de sentencias e indemnizaciones
✔ Representación de Empresas y Empleadores
✔ Cuando actuamos por la empresa:
✔ Defensa ante intimaciones y demandas
✔ Estrategia de prueba y contestaciones
✔ Negociación de acuerdos
✔ Reducción de contingencias legales

Asesoramiento laboral preventivo 
✔ Registración laboral
✔ Documentación y recibos
✔ Reglamentos internos
✔ Sanciones y desvinculaciones
✔ Auditorías laborales
✔  Estrategias de cumplimiento
El objetivo es prevenir conflictos y reducir riesgos futuros.

Asesoramos y representamos a trabajadores que sufrieron un accidente laboral o enfermedad profesional, gestionando el reclamo ante la A.R.T. para garantizar la atención médica completa y el cobro de todas las prestaciones e indemnizaciones previstas por la ley.
Acompañamos el caso desde el hecho inicial hasta el cobro efectivo de la indemnización.

Qué analizamos inicialmente 
✔ Cómo ocurrió el accidente o enfermedad
✔ Modalidad de trabajo y tareas realizadas
✔ Fecha del hecho
✔ Denuncia ante empleador y/o ART Situación médica actual
✔ Determinamos el encuadre legal y definimos la mejor estrategia de reclamo.

Prestaciones que reclamamos
✔ Gestionamos ante la ART:
✔ Atención médica integral
✔ Medicamentos y estudios
✔ Prótesis y elementos de asistencia
✔ Traslados y rehabilitación  Tratamientos especializados
✔ Pago de prestaciones dinerarias durante la incapacidad laboral
✔ Realizamos el seguimiento continuo para asegurar que la cobertura sea completa y adecuada.

Comisiones Médicas e incapacidad
Si la ART:
* rechaza el siniestro
* otorga el alta en forma prematura
* niega prestaciones
* fija una incapacidad inferior a la real
Intervenimos ante las Comisiones Médicas, con control técnico y médico del caso.

Reclamo judicial
Cuando corresponde, iniciamos la acción judicial para reclamar:
✔ correcta determinación de la incapacidad
✔ indemnización completa
✔ diferencias de cálculo
✔ intereses y actualizaciones
✔ Seguimos el expediente administrativo y/o judicial hasta el cobro efectivo.
✔ Despidos y Conflictos Durante Licencia Médica
Si durante el tratamiento médico el empleador:
✔ despide al trabajador
✔ presiona para renunciar
✔ registra incorrectamente la relación laboral
✔ desconoce la situación médica
Brindamos asistencia legal inmediata para proteger sus derechos y reclamar las indemnizaciones y créditos laborales que correspondan.